日前和一个外地朋友聊QQ，谈到安利，对方突然蹦出一句话“做安利是最没有骨气的，不做民族企业，我鄙视安利人”。

　　虽然不是做安利的，但我还是吓一跳。唉，互联网中的“鄙视”文化已经让直销中丑陋的人性暴露无遗。

　　做直销的鄙视不做直销的，说他们太傻，不开窍

　　不做直销的鄙视做直销的，说他们太疯，总想拉你入会

　　做安利的鄙视其他公司，说他们只懂得攻击安利挖人

　　其他公司鄙视做安利的，说他们没钱还穷开心

　　做级差的鄙视做双轨的，说他们是炒作急功近利

　　做双轨的鄙视做级差的，说他们只懂文化不懂赚钱

　　做内资企业的鄙视做外资公司的，说他们没有民族骨气，毒害国人

　　做外资公司的鄙视做内资企业的，说他们没有国际视野，滥用民族主义

　　有直销牌的鄙视没有直销牌的，说他们非法运作

　　没有直销牌的鄙视有直销牌的，说你是换汤不换药，赚名声不赚钱

　　做无形产品的鄙视做有形产品的，说他们他太累

　　做有形产品的鄙视做无形产品的，说他们太虚在骗人

　　甲团队鄙视乙团队，说他们的业绩是吹出来的

　　乙团队鄙视丁团队，说他们没有自己那么团结

　　此领导鄙视彼领导，说他靠运气不懂直销

　　彼领导鄙视此领导，说他靠挖人发的财

　　团队鄙视跳槽的人，说他是叛徒

　　跳槽的人鄙视团队领导，说“我不是你的资产”

　　……..

　　如果直销真的只能带来这种隔阂人际关系的不和谐文化，我宁可中国没有直销。我真的很欣赏外国人的直销文化，即便是做到钻石皇冠，他也会很平静地告诉你，我是一个工程师、或者教师、或者医生等等，因为这些才是他们最喜欢的本职工作，而直销只是额外的一种生活的乐趣。而在中国，我们看到会场中那些振臂高呼“我要辞职，我要炒老板鱿鱼”的人得到最多的掌声，直销在中国沦为一场削价、卖货、拉人的低档次的小贩战争！

　　我热爱直销，是因为他能让所有人都参与，直销本身就应该拥有包容与积极向上、积极向善的精神，我喜欢这样的文化，也喜欢他颠覆阶级、阶层、强弱的传统秩序的可能性。而不是我们现在看到的抱怨、短视、怨恨、仇视、欺骗以及相互鄙视的文化泛滥。

　　我们包容人才的流动，包容各种形式的存在事实，包容强弱力量的此消彼长，包容企业与团队之间的竞争，包容外资与民族企业的和谐共处，不要在21世纪说出一些农民的话，甚至包容这些农民的话，包容直销市场初级阶段的不和谐声音，只有这样，直销这个行业才能团结，才能做大，才能真正挺起直销人的脊梁骨。

    欢迎交流qq418720316自由心境，广州13798011161廖先生

[编辑：流浪的鱼]